一年の締めくくりとその思い

明けましておめでとうございます。　30回目の投稿となります。

今回は、1年の締めくくりについて、当社の取り組みと思いをお話しさせていただきます。

 

年賀状はお世話になった方、最近会っていない方への繋がりとして、大切なものであると思っております。

送る以上は、思い・心・魂の籠ったものにしたいという思いがありました。

なので、可能な限り手をかけ、心を込めるようにしております。

 

その形として、送り先は筆書き、手書きをしております。　枚数もそれなりにあり、大変ではありますが、何よりも大切なのは相手と向き合うこと、書いているときはその人を思っている時間であり、その過程としての形として、手書きで、メッセージも手書きを通しております。

 

年末の社内行事としては、仕事納めと年末調整を渡すこと。

 

仕事納めは先代の頃から、創業メンバーの一人である会長夫人（自分の母です）の手作りの料理を振る舞うことをしております。　仕事納めとはいえ、当社は24時間対応をしておりますので、正月も出ている社員さんがおります。　その労をねぎらうこと、そして1年のねぎらいも含めてのことです。

 

ただ、コロナ禍となってからは、そのような集まりは控えなければならなく、それでも何かしたいと考えました。　そこで思い至ったのは、その料理をお弁当にして、食べてもらうようにしました。

 

社員さんは大変喜んでくれます。　ただ、その喜んでくれる相手、母にも大変良いことであると氣付きました。

 

「人に喜んでもらえるということは、その相手にも喜びを与える」

 

息子の立場で母を見たとき、70歳を超えた母が、とても生き生きとしている、料理を作るという苦労を掛けているのに、その姿を見て、親孝行しているようにも思えております。

 

あと、もうひとつ。　年末調整は現金で手渡しをしております。

元々は自分の稼いだお金、それが戻って来るだけのことではありますが、あえて振込ではなく現金で直接渡しております。　それも、年末のひとつのイベントのようになっております。

 

我が社は大きな会社ではありません、また安定しておりますが、事業的にも急成長している企業でもありません。　でも、小さな喜びやときめきの機会をひとつひとつ、重ねていっていくような会社でありたく、そのようなことを考え、改善が必要なことは改善する。　そのような実践を積み上げていくようにしております。

 

我が社有限会社精浜サービスは、横浜で大分類建設業、機械式立体駐車装置のメンテナンスを主事業としております。　このホームページを作った一番の目的は「求人活動、採用の活性化」です。

「この会社ってどんな会社？」という疑問が少しでも解消され、当社応募の門を叩く人が増えればと思っております。

 

ありがとうございます！